「いまさら聞いたら恥ずかしいかも…」
そんなふうに思って、質問を飲み込んだ経験はありませんか？
中途入社だと、「あのとき聞いておけばよかった…」と思いながらも、
つい遠慮してしまう場面が増えてしまうものです。
でも――
「聞くのが怖い」と感じることこそ、成長のチャンスなんです。
🔹恥ずかしさより大事な「信頼」
わからないことを放置する方が、あとで大きなミスにつながることもあります。
「今さら…」ではなく、「今こそ」聞くことが、信頼を築く一歩です。
🔹「聞き方」には工夫を
たとえば
「すみません、確認させてください」
「念のためですが、○○で合ってますか？」
など、前向きな姿勢で質問すれば、相手も自然と応じやすくなります。
🔹“自分のため”じゃなく“みんなのため”に聞く
自分が聞いたことが、他の人にも役立つことがあります。
「誰かも困っているかも」と思えば、質問する勇気も出てくるはずです。
質問は、恥ではありません。
むしろ「質問できる人」は、仕事ができる人です。
あなたの“聞く勇気”が、職場での信頼を育てていきます。
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- 職場で質問するのが苦手
- 「今さら聞けない」とためらってしまう
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