この記事は 2025年9月25日 にリライトされました。
「転職して3か月が経ったのに、まだ馴染めていない気がする…」 そんな孤独感に悩んでいませんか？最初の1〜2か月は新鮮さや緊張で乗り切れますが、3か月目に入ると現実が見えてきて、不安や孤立感が強まる人は少なくありません。 ここでは、その時期に意識してほしい3つのポイントをお伝えします。
共感：3か月目は“壁”を感じやすい時期
入社してすぐは「覚えることが多い」「新しい環境に慣れる」ことに集中しています。 でも3か月が経つと、周りとの距離や自分の立ち位置が気になりはじめます。 「雑談に入れない」「相談できる人がいない」「一人浮いている気がする」――こうした気持ちが強まるのは自然なこと。 あなただけが特別に孤独なのではありません。
解決策①：小さな“接点”を積み重ねる
「仲良くならなければ」と意気込む必要はありません。 大切なのは、日々のちょっとした接点です。 「おはようございます、今日は寒いですね」 「ありがとうございます、助かりました」 そんな一言が、信頼関係を育てるきっかけになります。 焦らず、小さな会話を積み重ねていきましょう。
解決策②：自分の役割を確認する
孤独感は「自分は役に立っていないのでは」という不安から生まれることがあります。 この3か月で自分ができるようになったことや任された仕事を振り返ってみましょう。 「自分はここで必要とされている」と気づけると、安心感が生まれます。 成果は大きくなくても大丈夫。成長の証を見直すことが心を支えてくれます。
解決策③：職場以外の安心できる場所を持つ
孤独感をすべて職場で埋めようとすると、余計に苦しくなります。 友人との会話や趣味の仲間、オンラインコミュニティなど「ここに行けば安心できる」という場を持ちましょう。 複数の居場所があることで、職場での孤独感は和らぎます。
まとめ：3か月目の孤独は一時的なもの
転職3か月目に孤独を感じるのは、誰にでもある自然なことです。 小さな接点を積み重ね、自分の役割を振り返り、職場外にも居場所を持つ。 この3つを意識することで、孤独感は少しずつ軽くなり、安心して働ける土台が整っていきます。 大丈夫。あなたは着実に前に進んでいます。
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